天津人力资源和社会保障网(如何查询天津人力资源和社会保障个人信息)
资讯
2023-11-29
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1. 天津人力资源和社会保障网,如何查询天津人力资源和社会保障个人信息?
通过手机中的应用商店下载天津人力社保APP,然后注册,注册时需要提供自己的身份证号、手机号,并设置密码,注册后可以登录,登录后可以查询个人社保缴纳详细信息,也可以下载打印社保缴费凭证,也可以分别查询养老保险和医疗保险缴纳情况
2. 2021年12月退休啥时候办手续?
2021年12月退休,应该是11月中旬左右,现不须个人申请,单位根据退休时间,将退休报告送到主管的组织部(组织部管理的干部)、劳动人事局(人事部门管理的事业人员,企事业职工)进行审查,经过对参加工作时间、退休时间、工资待遇等,进行认真研究审定,在11月下旬已经批复到单位,由单位通知本人,到单位办理工作移交手续,留存将来住址及联系电话,再由个人到养老经办中心,住房公积金中心,医保中心等单位办理个人有关手续。完结后,从12月起,正式领取退休工资。
3. 社保转移为什么不认同视同缴费年限?
社保转移为什么不认同视同缴费年限?
我认为,题主关于社保转移为什么不认同视同缴费年限,这与廓清与界定各自的职责范围有关。因为甲地办理社保转移的业务部门,它不是乙地办理退休审核手续的主管部门,甲地也不是没有能力办理,而是没有这个职责与义务,承担属于乙地管辖范畴内的事情。
很显然,社保转移与视同缴费年限认定,它们是分属于不同业务部门管辖的两码事。因为社保转移依据的是参保缴费记录,社保经办部门通过电脑原始缴费记录,就可按规定办理参保关系转移。而认同视同缴费年限,则必须依据以参保人员的人事档案记载为基础,而人事档案通常是随着职工调动而转移的,是由用人单位保管的。
至于题主在92年到96年期间,所记录在案的实际缴费,只有具体数据多少多少,而没有起止时间,而且还涉及到这段时间认定为视同缴费年限的问题。据此,必须通过查找原用人单位,以及原参保缴费地的有关档案资料来佐证,也可以通过原单位同类项人员的参保缴费认定情况,用以帮助查找当年的档案资料等方法加以傍证。
感谢阅读,请点关注!欢迎广大读者和网友朋友们批评指正。
4. 天津职工买断后医保如何返款?
一般来说,天津职工在购买医保时可以选择缴纳一定的“医疗买断费”,用于在离开原单位或企业后继续享受医疗保险待遇。如果职工因某种原因离开原单位或企业,需要返还医疗买断费用。
如果退休后仍然是按照职工社会平均工资标准的60%缴纳,缴纳比例为8%每个月就有返还,如果是按照4%进行缴纳的,则只有统筹账户而没有个人账户,没有个人账户的就无法返还。但是不影响生病住院时的医疗报销待遇和报销比例。
如果属于退休后继续缴纳医疗保险的,就要根据缴费标准来确定是否有个人账户。一般每年6月份或是7月份,当地社保部门都要公布当年当地的社保缴费标准,而在医疗保险的缴费标准分为两个缴费档次,最低缴费标准和最高缴费标准,即一档缴费和二档缴费。
1、如果按照最低缴费标准即一档缴纳医疗保险的,就相当于是按照4%的缴费比例缴纳的医疗保险,按照最低缴费标准缴纳的,就没有个人账户,也就不会每月往社保卡里返钱;
2、如果是按照公布的二档,即高档缴费的,则是建立了个人账户的,每月就会按照一定比例返还到个人社保卡。
往社保卡里返还的比例,主要根据年龄结构来进行返还,最低返还的比例为2%,年龄越大返还的比例就会越高,一般分为35岁以下,40岁以下,45岁以下,50岁以下,55岁以下或是60岁以下,70岁以下等,按照每个档次每增加一岁,返还比例增加0.1或是0.2来递增,返还的基数是按照上一年度职工社会平均工资来作为返还基数,如果本人的养老金高于职工社会平均工资的,按照本人基本养老金来作为返还基数
5. 2023年个人办理退休需要什么手续?
需要以下几点哦1、退休审批表和退休花名册;2、加盖公章的退休人员审批表和花名册(无单位的个体工商户和灵活就业人员到本人现居住社区盖章);3、退休人员所居住社区出具的居住证明和县人事劳动局出具的参加工作时间证明信;4、本人身份证复印件及 3 张一寸彩照;5、个人档案及养老保险、失业保险手册。
6. 天津市人力资源和社会保障局官网为什么登录不上去?
估计是国庆假期不开放吧。或者是网络问题。多试试几次就可以。
7. 独生子女增发待遇可以增发多少?
自从计划生育实施以来,中国家庭的子女大多是独生子女。截止到2018年,所有的独生子女户都享受国家的独生子女待遇,至于有哪些待遇,下面我们来看一下。鉴于各个地方的不同,可能会与当地的补贴有所出入。另外,享受这些补贴的前提是拥有独生子女证
独生子女待遇最基本的就是独生子女家庭奖。这是所有独生子女家庭都可以享受到的,是国家为了奖励那些响应国家政策的家庭的付出。这个待遇是每个家庭每年补贴120元,从子女出生到年满18周岁,补贴的费用最高不超过2000元。但是有些地方是一次性补贴完的,补贴的钱各地也是不一样的。另外还有每个月10元的独生子女保健费从出生到十四周岁。
年满59周岁以后的农村独生子女的父母每年每个人可以享受不低于960元的奖励。农村的独生子女户在购买养老保险或者办理新农合保险时有优惠政策。国企退休职工,每年的退休金增发百分之五。
农村独生子女户在父母女方年满五十五周岁,男方年满六十周岁时可以享受一次性每人至少一千元的奖励。
如果独生子女在成长的过程中不幸夭折了,父母也可以享受国家每个月每人不超过五百元的补贴。
在对于独生子女户的教育方面,国家也有政策支持。首先第一个就是中考,高考的加分,在高考分数的基础上直接加十分。如果是少数民族的独生子女,还可以享受独生子女和少数民族政策的加分,最多可以加二十分。
从小学到大学,独生子女也能够享受每学期的独生子女补助,而且都是一等补贴,初中是三百七十五元每学年,高中是一千元每学年,大学是三千五百元每学年。这个补助是必得的,但前提是你要去申请。
此外,我国还有八个省份增加了独生子女家庭的陪护假,每年每个独生子女享受不超过10天的对父母的带薪护理假。记住,是带薪。
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1. 天津人力资源和社会保障网,如何查询天津人力资源和社会保障个人信息?
通过手机中的应用商店下载天津人力社保APP,然后注册,注册时需要提供自己的身份证号、手机号,并设置密码,注册后可以登录,登录后可以查询个人社保缴纳详细信息,也可以下载打印社保缴费凭证,也可以分别查询养老保险和医疗保险缴纳情况
2. 2021年12月退休啥时候办手续?
2021年12月退休,应该是11月中旬左右,现不须个人申请,单位根据退休时间,将退休报告送到主管的组织部(组织部管理的干部)、劳动人事局(人事部门管理的事业人员,企事业职工)进行审查,经过对参加工作时间、退休时间、工资待遇等,进行认真研究审定,在11月下旬已经批复到单位,由单位通知本人,到单位办理工作移交手续,留存将来住址及联系电话,再由个人到养老经办中心,住房公积金中心,医保中心等单位办理个人有关手续。完结后,从12月起,正式领取退休工资。
3. 社保转移为什么不认同视同缴费年限?
社保转移为什么不认同视同缴费年限?
我认为,题主关于社保转移为什么不认同视同缴费年限,这与廓清与界定各自的职责范围有关。因为甲地办理社保转移的业务部门,它不是乙地办理退休审核手续的主管部门,甲地也不是没有能力办理,而是没有这个职责与义务,承担属于乙地管辖范畴内的事情。
很显然,社保转移与视同缴费年限认定,它们是分属于不同业务部门管辖的两码事。因为社保转移依据的是参保缴费记录,社保经办部门通过电脑原始缴费记录,就可按规定办理参保关系转移。而认同视同缴费年限,则必须依据以参保人员的人事档案记载为基础,而人事档案通常是随着职工调动而转移的,是由用人单位保管的。
至于题主在92年到96年期间,所记录在案的实际缴费,只有具体数据多少多少,而没有起止时间,而且还涉及到这段时间认定为视同缴费年限的问题。据此,必须通过查找原用人单位,以及原参保缴费地的有关档案资料来佐证,也可以通过原单位同类项人员的参保缴费认定情况,用以帮助查找当年的档案资料等方法加以傍证。
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4. 天津职工买断后医保如何返款?
一般来说,天津职工在购买医保时可以选择缴纳一定的“医疗买断费”,用于在离开原单位或企业后继续享受医疗保险待遇。如果职工因某种原因离开原单位或企业,需要返还医疗买断费用。
如果退休后仍然是按照职工社会平均工资标准的60%缴纳,缴纳比例为8%每个月就有返还,如果是按照4%进行缴纳的,则只有统筹账户而没有个人账户,没有个人账户的就无法返还。但是不影响生病住院时的医疗报销待遇和报销比例。
如果属于退休后继续缴纳医疗保险的,就要根据缴费标准来确定是否有个人账户。一般每年6月份或是7月份,当地社保部门都要公布当年当地的社保缴费标准,而在医疗保险的缴费标准分为两个缴费档次,最低缴费标准和最高缴费标准,即一档缴费和二档缴费。
1、如果按照最低缴费标准即一档缴纳医疗保险的,就相当于是按照4%的缴费比例缴纳的医疗保险,按照最低缴费标准缴纳的,就没有个人账户,也就不会每月往社保卡里返钱;
2、如果是按照公布的二档,即高档缴费的,则是建立了个人账户的,每月就会按照一定比例返还到个人社保卡。
往社保卡里返还的比例,主要根据年龄结构来进行返还,最低返还的比例为2%,年龄越大返还的比例就会越高,一般分为35岁以下,40岁以下,45岁以下,50岁以下,55岁以下或是60岁以下,70岁以下等,按照每个档次每增加一岁,返还比例增加0.1或是0.2来递增,返还的基数是按照上一年度职工社会平均工资来作为返还基数,如果本人的养老金高于职工社会平均工资的,按照本人基本养老金来作为返还基数
5. 2023年个人办理退休需要什么手续?
需要以下几点哦1、退休审批表和退休花名册;2、加盖公章的退休人员审批表和花名册(无单位的个体工商户和灵活就业人员到本人现居住社区盖章);3、退休人员所居住社区出具的居住证明和县人事劳动局出具的参加工作时间证明信;4、本人身份证复印件及 3 张一寸彩照;5、个人档案及养老保险、失业保险手册。
6. 天津市人力资源和社会保障局官网为什么登录不上去?
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7. 独生子女增发待遇可以增发多少?
自从计划生育实施以来,中国家庭的子女大多是独生子女。截止到2018年,所有的独生子女户都享受国家的独生子女待遇,至于有哪些待遇,下面我们来看一下。鉴于各个地方的不同,可能会与当地的补贴有所出入。另外,享受这些补贴的前提是拥有独生子女证
独生子女待遇最基本的就是独生子女家庭奖。这是所有独生子女家庭都可以享受到的,是国家为了奖励那些响应国家政策的家庭的付出。这个待遇是每个家庭每年补贴120元,从子女出生到年满18周岁,补贴的费用最高不超过2000元。但是有些地方是一次性补贴完的,补贴的钱各地也是不一样的。另外还有每个月10元的独生子女保健费从出生到十四周岁。
年满59周岁以后的农村独生子女的父母每年每个人可以享受不低于960元的奖励。农村的独生子女户在购买养老保险或者办理新农合保险时有优惠政策。国企退休职工,每年的退休金增发百分之五。
农村独生子女户在父母女方年满五十五周岁,男方年满六十周岁时可以享受一次性每人至少一千元的奖励。
如果独生子女在成长的过程中不幸夭折了,父母也可以享受国家每个月每人不超过五百元的补贴。
在对于独生子女户的教育方面,国家也有政策支持。首先第一个就是中考,高考的加分,在高考分数的基础上直接加十分。如果是少数民族的独生子女,还可以享受独生子女和少数民族政策的加分,最多可以加二十分。
从小学到大学,独生子女也能够享受每学期的独生子女补助,而且都是一等补贴,初中是三百七十五元每学年,高中是一千元每学年,大学是三千五百元每学年。这个补助是必得的,但前提是你要去申请。
此外,我国还有八个省份增加了独生子女家庭的陪护假,每年每个独生子女享受不超过10天的对父母的带薪护理假。记住,是带薪。
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